得助智能：關于智能電銷系統，你了解多少？

Mathura、劉囡夫婦倆是日常生活在甘肅貧困地區的莫雷縣男孩，貝唐的這時候因家庭成員十分困難而休學。

姐姐Mathura在城北賣鞋子，三個月多于多少錢錢，姐姐劉囡在大型超市打零工薪水反之亦然相對較低。他們倆的薪水加起來不過兩萬元，顯然隨處可去他們蔗茅傷殘的母親、精神障礙的母親和上中學的哥哥。

心急如焚的Mathura、劉囡姊妹為的是贏得更多的薪水也去人才市場找過良機，但他們倆文憑相對較低，年紀又較為小，顯然沒有人肯破格他們。置身于困局中的Mathura想不到了創業者這個配套措施。

他們首度創業者的設想就是特色小吃和賣菜。但現如今租金下跌，還有餐飲業電子設備的后期資金投入也非常大，夫婦倆顯然沒有金費。

賣菜創業者雖然所需金費小，但隨著衛星城管理工作的強化，遭遇隨處可賣菜的困局。創業者成功之路貌似大勢已定，但兩個破爛的良機被他們牢牢緊緊抓住了。

在此之后的八歲時新年，在濟南組織工作的姑姑返回家鄉過節，了解到姑姑們的情況后，姑姑急于協助夫婦倆年后一同去濟南組織工作，剛好有兩個做電銷客服的好友公司招人。

聽到的這個信息，姐姐Mathura想起來此前尋找創業者項目的這時候關注過某媒體，這個媒體經常推薦兩個創業者項目和本次組織工作有些相關，也就是電銷機器人創業者項目。

根據介紹，電銷機器人可以模擬電銷客服的功能，除了自動應答、自動記錄、自動分類、真人式語音對話外，電銷機器人還可以對目標客戶進行后期的篩選后，把意向客戶名單交由客戶經理跟進，簡直比普通人工客服還好用。一番思索下來，夫婦倆決定還是決定去濟南電銷客服先組織工作幾個月，觀察一下電銷行業，在決定是否創業者。電銷機器人

3個月的努力組織工作和努力對電銷行業的觀察，夫婦倆共同認定電銷機器人是可行的，兩人就把這幾個月的薪水當做了金費然后辭職進行創業者，成為的是一家電銷機器人的代理。起初兩人屢屢碰壁，不少公司顯然不相信電銷機器人的功能有那么好，但夫婦倆并沒有氣餒，依舊努力的向電銷行業的老板講述電銷機器人的優點。

令人沒有想不到的是第兩個成功客戶卻是他們之前組織工作公司的王總。不曾想這一不經意的舉動成為的是夫婦倆的貴人。老板對于這個電銷機器人非常滿意，兩個電銷機器人可以完成十個普通的人工客服組織工作量，而且不需要休息，不需要福利。

迅速擴大電銷隊伍的同時，還讓人工客服組織工作效率大大增加。王總也有意無意地向同行們說起了夫婦倆的創業者項目，夫婦倆的創業者夢想就此開始步入正軌。

夫婦倆創業者4年積累百萬資產，這筆錢或許不及大佬兩個小目標，但對于貧困地區家庭成員來說大大改善了日常生活。

哥哥不用為學習日常生活發愁，母親的腿在安裝義肢后日常生活質量大為改觀，母親的精神障礙在藥物的控制下也可以正常的日常生活。談及接下來的日常生活，姐姐劉囡急于自學考大學，上兩個更高的臺階。姐姐Mathura急于先和男友結婚，并繼續創業者。電銷機器人

受到組織工作過程中交換和管理工作名片麻煩的影響，Mathura透露她的下兩個創業者項目將會是最近大火的人工智能名片項目，目前正在和相關的銷售人員談詳情。

夫婦倆的日常生活確實不易，但他們的努力沒有白費，是值得人欣慰的事情。人不正是這樣嗎，多于吃的苦中苦，才能方為人上人。

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